墨市华人区涉辱华地产中介曝变本加厉，更多华人奋起声讨！侨领谴责“愚蠢”，华裔同事怒批（组图）

墨尔本华人区地产公司店长在脸书发布涉嫌辱华帖文一事，日前继续高热发酵。

Jellis Craig位于华人区Whitehorse的店长Matthew Scafidi因社交媒体贴文引发争议，引发包括墨尔本侨领、律师、乃至涉事企业华裔雇员在内的更多声讨。

今日澳洲App记者得知，当事人已被停职，但疑似并无丝毫歉意。

在一张短信截图中，Scafidi涉嫌进一步如此形容“来自第三世界的亚洲人”：“他们说的话和闻起来的味道都是一样的。”

“我家来澳洲四代了，还要学英语？”

今日澳洲App记者得知，墨尔本澳华历史博物馆馆长王兴乡（Mark Wang）已就此事致函Jellis Craig Mitcham，表达了对此事的关切。

他在发给该公司的邮件中称，“我的曾祖父在1860年学会了英语，而在过去的230年间，大部分澳洲人在来到澳洲后学会了英语。我可以和他争辩谁才需要适应现代澳洲文化，但我不认为讨论对他有任何好处。我们希望得到贵公司的回复。”

相关邮件截图（图片来源：供图）

王兴乡独家回应今日澳洲App记者，他认为相关言行属于种族歧视。

“任何看到了相关内容的华人可能都不会舒服，所以我觉得我有义务联系Jellis Craig，要求他们回应。”他说：“我的家庭来澳已经整整四代人了，让我们学英语简直是蠢得可笑。”

王兴乡表示，他曾经经历过种族歧视严重的“白澳”时代，并深知应当如何应对种族主义者。“种族主义者是很难改变的，和他们争论没有意义。如果遭受了种族主义对待，应当更有策略的应对。”

华人同事：“看到这样的言论我也很气愤”

而另一封据信由华人律师写给当事人Matthew Scafidi的信件同样在网上广为流传。

写信者自述系一名澳洲华人，2016年曾通过Jellis Craig购买一处房产。

“最近我注意到一件让我非常担心的事，那就是Jellis Craig Whitehorse的Matthew Scafidi。”

信中称，“我先为我的措辞道个歉，但Scafidi先生TMD到底是怎么回事？”他随后列出了“David McCulloch”的争议言论，以及其他华人用户留下的差评。

“作为一名华裔澳大利亚人，我当然希望Scadifi的种族主义态度不会被Jellis Craig集团所认同。”

“我要求Jellis Craig就Scafidi先生的事做出正式回应。”

另一名据信为Jellis Craig公司华人中介的网友发布朋友圈，自称“看到这样的言论我也很气愤”，并称“他的言论仅能代表他个人，不能代表整个Jellis Craig的公司文化。”

截至发稿，今日澳洲App记者暂未能联系上这二位，希望其看到报道后与本网联络进一步置评。

当事者何许人？“尽力回避中国产品”

今日澳洲App此前收到的一张截图显示，一位名为“Matthew Scafidi”的用户在社交媒体脸书上发布了一张哑铃公司的资料图，并评论称“这货上没有‘澳洲制造’标记，根据这一点以及售价，我猜应该是中国进口的？我要尽力回避中国产品”。

该截图同时显示，发帖人“Matthew Scafidi”系Jellis Craig Mitcham分店的店长。

记者检索后发现，Jellis Craig的Mitcham店的主要经营区域为墨尔本东部的Whitehorse市一带，包括主要华人区Box Hill，以及华人众多的Blackburn和Forest Hill等地，而该店确有名为Matthew Scafidi的店长。

 Scafidi系Jellis Craig的Mitcham店长（图片来源：Jellis Craig网站）

在该店的网站上，他被描述为“一名成功的拍卖师和屡获殊荣的代理，将激情、丰富的经验和深刻的市场洞察力结合，为他的客户实现卓越”，并自夸“他在社交媒体上的良好形象已经覆盖了Whitehorse乃至其他地区的潜在买家，以及他庞大的经纪人、买家支持者和投资者客户网络。”

Linkedin检索结果显示，当事人曾是Noel Jones公司2012/13年度的年度销售大奖的获得者。

公司“毫无保留”致歉，当事人被停职

自周二开始，Jellis Craig集团就此事的官方回应开始流传。

“10月4日，我们的一名团队成员在Facebook发表了带有种族歧视色彩的言论，对此我们深感遗憾。这是完全不可接受的，并不是Jellis Craig的价值观，这件事在我们的员工、客户和社区中引发极大关注，我们表示理解，对此我代表Jellis Craig整个团队，毫无保留地为所发生的一切道歉。 我们会继续调查这件事，涉事人员已停职，我们是不允许这类行为的发生，也绝不会容忍。作为Jellis Craig团队，我们无比自豪，并捍卫我们作为一个有道德、有组织、有原则的团队声誉。”该声明写道。

Jellis Craig首席执行官Nick Dowling在一封声明中确认，有员工在脸书私人页面上发表了种族性攻击言论，并称“这种做法完全不可接受”。

“这违反了Jellis Craig的观点和价值观。”他表示：“公司正在继续彻查此事，相关设施工作人员已被停职。对所发生的的一切，我毫无保留地表示道歉。”

Dowling称，他已经在周二向员工发表了讲话，并与客户和社区成员进行了沟通，表达了他的失望之情，并向所有受到该帖子影响的人提供支持。

“本公司绝对不允许此类行为出现，我们绝不宽容，”他说。

Jellis Craig网站上的“认识团队成员”部分也被撤下，而Scafidi的个人资料也不再出现在realestate.com.au网站上。

而多名身在墨尔本的中文社交媒体用户则表示，Matthew Scafidi的个人账户已经被设为私密无法查看，其办公室亦被贴上印有五星红旗的抵制标语，上面同时印着“Shame on you”和Scafidi面部被画着黑叉的肖像。

“他们说的话和闻起来的味道都是一样的”

与公司处理截然相反的是，一张流传甚广的短信截图显示，当事人或许对此并无歉意。

截图显示，一名ID为“Roger”的人士曾与ID为“MS”、备注为“Matthew”的人有过短信沟通。“Roger”指出，“Matthew”在脸书上涉及中国的相关言论可能冒犯到亚裔社区，并且他的公司有许多华裔雇员，因此建议他致歉。

对此，“Matthew”回复称：“我不关心这些中国人怎么想或者怎么评论，他们住在澳大利亚，如果他们不喜欢，就离开这个国家。我们不欢迎来自第三世界国家的人，这就是为什么我让亚洲员工来对付他们，他们说的话和闻起来的味道都是一样的。你认识我已经有一段时间了，你应该知道我不在乎他们，也不会理会他们。随便吧。”

不过，暂无法证实此短信对话中的“Matthew”，就是今次事件中的当事人Matthew Scafidi。

“你有言论自由，我们有选择自由”

自事发以来，随着相关信息于10月4日晚间在澳洲华人的朋友圈中迅速传播，众多在澳华人开始谴责相关言行，认为其“愚蠢”或是涉嫌歧视。

截至记者发稿，Matthew Scafidi所在的Jellis Craig Mitcham分店谷歌评分已经暴跌至1.2（满分5分），其中逾半数为近期留言，留言者基本均打出1分差评，且用户名多为华人。

用户“Jennifer Song-Lu”打出一分后留言称：“对澳大利亚制造感到自豪是可以的，但不尊重中国制造的产品是不行的。我想知道Matthew Scafidi先生在他的生活中真的会避免中国制造的产品吗？说真的，连一件中国制造的产品都没有？对于任何中国用户来说，如果你想生活在一个公平和尊重他人的澳大利亚，给这家店1颗星吧。我们要让全世界知道，成为种族主义者是有后果的。我为这家店的中国员工感到抱歉，这对努力工作的你们是不公平的，但是时候跳槽了。如果Jellis Craig想要我们的生意，礼貌点，尊重点。我多年受的教育，一直要求自己把个人言论和企业分开，不能一竿子打翻一船人。但我现在想，以儆效尤，只有华人团结起来，无条件痛击一切种族主义者，他们下次在发表种族主义言论之前，才会掂量一下。”

用户“Yongde Ye”在打出一分后留言称：“我们有言论自由。我想说什么就说什么。我们不敏感，但我们也有权利不选择这个中介。这家伙想避开中国制造的任何东西，我们完全尊重他的选择。所以，请尊重我们的选择，不选择这个中介。”

用户“Yang Yang”则称：“我确认我不会使用Jellis Craig Mitcham或任何雇佣Matthew Sacfidi的机构来出售我的房产，或购买任何由他或他的雇主经手的房产。”他同样给留下了一分的评价。

值得注意的是，亦有极个别人士表达了对Matthew Scafidi言行的支持。

一名ID为“David McCulloch”的用户在10月6日给该店留下五星好评，并称：“Matt我与你同在。我同样无法忍受中国人。他们无法适应澳洲文化。如果他们对想买澳洲货的澳洲人有意见，他们可以回自己新冠肆虐的祖国去发牢骚。至于那些看到这条评论的中国人，学着说英语，适应这里，不然滚。我们不需要你。”

此条评论进一步引起了华人的转发与批评。许多人被“David McCulloch”的言论严重冒犯，由于有流言称David McCulloch系Matthew Scafidi的同事，很多人进一步为Jellis Craig Mitcham留下差评。

用户“Linda Lu”评论称：“你和你的企业为什么不离开Whitehorse，找一个非亚裔/华人区，雇佣非亚洲/中国员工，避开所有亚洲/中国的供应商、买家、合作伙伴、游客和租户，这样你们就能说同样的话，闻同样的味道。顺便说一下，不要忘记避免使用中国制造的文具、办公家具和电脑，告诉你的非亚裔/中国员工不要使用中国制造的东西，因为（当然）你不喜欢它。最后，祝你的非亚裔公司好运。请永远不要回到亚裔社区，因为社区也不欢迎你的企业文化。”